Corsi, manifestazioni

Corsi

 

 

 

 


Esame professionale superiore

Esperta/esperto in analisi biomediche e gestione di laboratorio

L'esame professionale superiore soddisfa i requisiti di formazione specialistica previsti dalla legge per la direzione di un laboratorio di tipo B (OAMal art. 54 cpv. 2 e OPre art. 42 cpv. 21)
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Zertifikat der Höheren Fachprüfung «Expertin/Experte in Biomedizinischer Analytik und Labormanagement mit eidgenössischem Diplom»

Im Rahmen der Vorbereitung zur Höheren Fachprüfung «Expertin/Experte in Biomedizinischer Analytik und Labormanagement mit eidgenössischem Diplom» werden Pflichtwahlmodule angeboten. Diplomierte BMA können Pflichtwahlmodule als Hörerinen bzw. Hörer besuchen und ein Zertifikat erwerben. Für Teilmodule werden Kursbestätigungen ausgestellt.
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Neu! Titelerwerb «Expertin/Experte in biomedizinischer Analytik und Labormanagement»

Für HöFa-Absolventinnen und –Absolventen besteht die Möglichkeit, den Titel “Expertin / Experte in biomedizinischer Analytik und Labormanagement mit eidgenössischem Diplom“ zu erwerben. Für den Erwerb gibt es seitens des SBFI klare Richtlinien.
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Wer darf den Titel «Expertin bzw. Experte in biomedizinischer Analytik und Labormanagement mit eidgenössischem Diplom» tragen?

Der Titel «Expertin bzw. Experte in biomedizinischer Analytik und Labormanagement mit eidgenössischem Diplom» ist geschützt. Er darf nur getragen werden, wenn die betreffende Person das vom Staatssekretariat für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI) ausgestellte und registrierte Diplom besitzt.
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Qualifikation zur Wahrnehmung von Ausbildungsverantwortung

Empfehlungen

Empfehlungen von labmed zur Fort- und Weiterbildung

Eingeschlossen in die Qualitätssicherung, die mit der Einführung des neuen KVG obligatorisch wurde, ist auch die permanente Fortbildung der BMA. labmed empfiehlt, die permanente Fort- und Weiterbildung nach folgenden Vorschlägen zu fördern:

Dauer
Die jährliche Fortbildung für BMA beträgt mindestens zwei Tage oder 15 Lektionen, für Kader drei Tage oder 20 Lektionen. Der Arbeitgeber stellt die MitarbeiterInnen jährlich mindestens einen Tag für Fortbildung frei.

Angebote

  • Fort- und Weiterbildungsangebot des Zentralvorstandes labmed
  • Fortbildungsangebot der Sektionen
  • Fort- und Weiterbildungsangebot Module HFP
  • Fortbildungsangebot der Firmen
  • H+ Ausbildungszentrum
  • Interne Fortbildungen der Arbeitgeber
  • Interdisziplinäre Fortbildungen
  • Fortbildungsangebote diverser Fachgesellschaften

Bestätigungen
Als Bestätigung für besuchte Veranstaltungen im Rahmen der persönlichen Fort- und Weiterbildung gelten die gesammelten Testate und Kursbestätigungen.
Eine Möglichkeit zur Überprüfung der permanenten Fort- und Weiterbildung bieten die Qualifikationsgespräche.